国产三级精品视频_性放荡一级小说_美女教师教我做爰视频_国产最爽的乱淫视频国语

勞務派遣,人才租賃,社保代理,人事代理,人力資源外包,勞務外包,業務外包,獵頭公司,獵頭招聘,人力資源,職介,人才市場 廣州華路卓企業管理咨詢有限公司 勞務派遣官方微博 官方微博聯系我們網站地圖加入收藏
勞務派遣,人才租賃,社保代理,人事代理,人力資源外包,勞務外包,業務外包,獵頭公司,獵頭招聘,人力資源,職介,人才市場
勞務派遣  人才租賃 社保代理 人事代理
最新公告
勞務派遣
勞動法規
華路卓觀點
行業動態
社會保障(社保)
人力資源


最新文章
·2017年7月廣州市調整2017社保年
·東莞市勞務派遣單位目錄-東莞勞
·“同工同酬”是勞務派遣工尊嚴
·運用法技術規制勞務派遣
·南通工傷保險待遇上調 每人每月
·勞務派遣用工四大熱點變化
·派遣工超10%須向政府備案
·派遣員工的工資能否計提職工福
·勞務派遣新規施行 派遣工:差別
·上海單位使用派遣工不得超用工
勞務派遣企業持證上崗

勞務派遣新規實施一年后,過渡期已滿,從今年7月1日起開始嚴格執行,即所有勞務派遣企業須“持證上崗”,記者

  從烏市人社局獲悉,目前首府已有188家單位取得了《勞務派遣行政許可證》,具備了勞務派遣業務經營資格。

  據了解,新規定明確規定,申請經營勞務派遣業務應當具備以下條件:注冊資本不得少于人民幣200萬元;有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施;有符合法律行政法規規定的勞務派遣管理制度;法律、行政法規規定的其它條件。

  新規實施前,對勞務派遣單位設立的市場準入“門檻”過低,只要求依照公司法的有關規定設立,甚至一些“皮包”公司進入此行危害到被派遣勞動者的合法權益。

來源:廣州華路卓企業管理咨詢有限公司 發布時間:2014-07-02 11:05:11
·上一條:7月起勞務派遣須持許可證·下一條:2014年司法考試經濟法講解:勞務派遣


閱讀本文的人還閱讀:
·2017年7月廣州市調整2017社保年度繳費基數
·東莞市勞務派遣單位目錄-東莞勞務派遣經營許可單位
·“同工同酬”是勞務派遣工尊嚴的底線
·運用法技術規制勞務派遣
·南通工傷保險待遇上調 每人每月增加10.5%
·勞務派遣用工四大熱點變化
·派遣工超10%須向政府備案
·派遣員工的工資能否計提職工福利費
·勞務派遣新規施行 派遣工:差別在福利
·上海單位使用派遣工不得超用工總量10%
·上海在兩年內將派遣工比例降至10%
·《勞務派遣暫行規定》派遣用工新規怎樣保權益
·廣東將公布同工不同酬等違法用人單位
·勞務派遣法規完善
·勞務派遣可引入公益訴訟

更多
廣州勞務派遣 廣州社保代理 臨時工 代辦社保 勞務派遣
聯系我們 | 友情鏈接 | 版權所有 | 招賢納士 | 員工郵箱
廣州華路卓企業管理咨詢有限公司 廣州 深圳 長沙 汕頭 湛江
廣州總部:廣州市黃埔東路3401號亞洲鋼鐵大廈9樓 郵編:510760
電話:4009903358 020-61013358 13288492666
Copyright © 2015 Waljob EMC All rights reserved. 粵ICP備17107655號-7 粵公網安備44011202000206號
廣州勞務派遣 廣州勞務派遣 廣州勞務派遣